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Program 01

中期計画実装
100日プログラム

中期経営計画を策定し、
組織が実際に使い始めるところまで。
100日で「計画が動き出した状態」をお渡しします。

01

経営の仕組みをつくる

中期計画実装
100日プログラム

中期経営計画を、
100日で策定・実装へ。

中期経営計画を「つくる」だけでなく、「経営のなかで機能する状態」にするためのプログラムです。
経営者・経営幹部との対話から会社のビジョンや方向性を整理し、重点施策・収支計画・組織体制・KPI・経営管理の仕組みまで落とし込み、100日で運用開始を目指します。

経営計画づくりの打ち合わせ

Why 100 Days

100日で経営計画をつくり、
実装する。

計画書そのものは、短期間でもつくれます。それでも多くの会社で計画が動かないのは、経営者と幹部の認識がそろっていない、施策の担当と期限が決まっていない、進捗を確認する会議の場がない——「実行の仕組み」が置き去りになるからです。だから私たちは、計画の策定と、実行の仕組みづくりまでをひとつのプログラムにしました。

100日は、経営幹部の認識合わせから、最初の経営会議が回り始める「運用開始」までを含めた日数です。逆に、半年や1年かける必要もありません。期間を区切るからこそ、決めるべきことが決まります。

※日数は目安です。貴社のご状況に応じて調整します。

Process

100日の進め方

STEP010日〜

方向性を整理する

経営者の考え、会社の強み、課題、将来像を整理し、今後の経営の方向性を明確にします。

STEP0230日〜

中期計画にする

経営方針を、中期目標・数値計画・重点施策へ落とし込みます。

STEP0370日〜

実行の仕組みをつくる

組織体制、KPI、会議体など、計画を実行する仕組みを整えます。

STEP04100日

運用を開始する

誰が、何を、いつまでに進めるかを明確にし、実際の経営で計画を使い始めます。

※貴社のおかれた状況やセッションのタイミングにより、日数は変わる可能性があります。

それぞれのSTEPで、何をするのか

01
0日〜30日ビジョン・方向性の整理
この期間にやること経営者・経営幹部へのヒアリングから、実現したい姿とマイルストーンを言葉にします。そのうえで、経営企画・営業・生産・人事・財務などの中から、注力する重点領域を4〜6つ選定します。
できあがるものビジョン・重点領域の整理、課題リストの初版
お客様にお願いすること経営者・幹部の方のヒアリング・議論へのご参加
02
30日〜70日数値計画・重点施策の具体化
この期間にやること重点領域ごとの施策を、「何を・いつまでに・誰が」まで具体化します。必要な投資を洗い出し、収支シミュレーションで計画の妥当性を確認します。
できあがるもの施策一覧(担当・納期入り)、収支計画(収支シミュレーション)
お客様にお願いすること数字の元データのご提供、担当となる方の巻き込み
03
70日〜100日組織・KPI・経営会議の設計
この期間にやること計画を「動かす側」の設計です。KPIを決め、進捗管理表を整え、経営会議の運営方法を設計します。既存の会議体を活かし、新たな仕組みの導入は最小限にします。
できあがるものKPI・進捗管理表、経営会議の運営設計
お客様にお願いすること現在の会議体・管理資料のご共有
04
100日運用開始
この期間にやること完成した計画に沿った最初の経営会議にご一緒し、進捗確認と意思決定のサイクルが回り始めるところまで見届けます。
できあがるもの運用が始まった状態の、中期経営計画一式
私たちの考え計画は「完成品」ではなく、「発展させる土台」です。育てていく前提でお渡しします。
ホワイトボードで経営計画を説明する代表

Deliverables

計画書だけではなく、
経営を動かす仕組みを残します。

経営計画の資料
01中期経営計画
023か年収支計画
03重点施策ロードマップ
04KPI
05組織体制
06経営会議

Style & Fee

進め方と料金

定例セッションの様子
支援体制代表が直接ご支援します(+必要に応じ担当者をアサイン)。
セッション100日間で、全6〜8回の定例セッションを行います。各回の間には、資料やたたき台づくりなどの実務支援が入ります。
形式ご訪問・オンラインのいずれにも対応します。
料金総額60万〜120万円(+税)。支援範囲・関与の深さにより異なるため、事前のご相談のうえ、お見積りをご提示します。

よくあるご質問

すでに計画書はあります。それでも対象になりますか?

なります。「計画はあるが、動いていない」という場合は、
STEP 2以降を中心に、組み立て直すところからご一緒します。

100日間、フルタイムで来てもらうのですか?

いいえ。全6〜8回の定例セッションと、各回の間の宿題・実務支援により、
必要な検討と実装を進めていく形です。

100日で終わりですか?

プログラムとしては完了です。その後の運用を継続的に支えてほしい場合は、
社外経営企画室をご利用いただけます。どちらか一方のみのご利用も可能です。

期間や内容は調整できますか?

できます。事前のご相談により、貴社に合わせて設計します。

よくあるご質問をすべて見る →

After 100 Days

100日の、
その後は。

経営会議・研修の様子

プログラムとしては、100日で完了です。その後の運用——翌年の計画のローリング、予実管理、経営会議の運営——まで継続的に支えてほしい場合は、社外経営企画室(月額30万〜60万円+税が基本)が続きを担います。どちらか一方のみのご利用も可能です。

社外経営企画室について見る →

お客様の声を見る →

貴社の経営課題を、
まず一度お聞かせください。

まだ課題がまとまっていなくても構いません。
今後の方向性や経営上の悩みを伺いながら、
何から考えるべきか、一緒に整理しましょう。

経営を考えるヒントを、定期的に。

経営計画・組織づくり・経営企画・事業成長に関するコラムやセミナー情報をお届けします。