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二世経営者– tag –

  • 「信頼」を確認した価値創造の明確化が後継ぎ経営者の経営軸を研ぎ澄まし、求心力を高める
    社内浸透・求心力強化

    第19回 事業承継したばかりの二代目社長が「信頼」を軸に求心力を得る方法

    二世経営者など就任したての後継ぎ経営者が、顧客・社会からの「信頼」構築を核とした方向性を打ち出すことは、先代の路線を発展的に引継ぎ、社内からの求心力を高めるうえでとても有効です。 経営者にとって、社内をまとめていくことは重要な課題のひとつ...
    2024年2月27日
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