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  2. 事業承継

事業承継– tag –

  • 経営の仕組みに社長自身の価値観・人生観を臆することなく反映させよ
    社内浸透・求心力強化

    第43回 社長自身の価値観・人生観を体現する経営

    経営者自身の価値観にあったポリシーを具体化し、独自の経営スタイルを確立することで、会社の成長と経営者としての自己実現の両方を実現することができます。 「それは間違いなく、人を大切にする路線を踏襲していくべきですね。他社に合わせて御社の良い...
    2024年10月8日
  • 「信頼」を確認した価値創造の明確化が後継ぎ経営者の経営軸を研ぎ澄まし、求心力を高める
    社内浸透・求心力強化

    第19回 事業承継したばかりの二代目社長が「信頼」を軸に求心力を得る方法

    二世経営者など就任したての後継ぎ経営者が、顧客・社会からの「信頼」構築を核とした方向性を打ち出すことは、先代の路線を発展的に引継ぎ、社内からの求心力を高めるうえでとても有効です。 経営者にとって、社内をまとめていくことは重要な課題のひとつ...
    2024年2月27日
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